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Recruitment plan

藥品分析人員(項目負(fù)責(zé))

Time:2018-10-24

任職要求:

1、具備較強的藥物制劑和藥物分析的實驗技能和理論水平,能夠指導(dǎo)藥物研發(fā)中的技術(shù)問題;

2、熟悉藥物研發(fā)的目標(biāo)、方法和流程;

3、藥物研發(fā)專業(yè)知識培訓(xùn)能力和研發(fā)項目統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;

4、具有良好英文閱讀及寫作水平,能查閱外文資料;

5、熟悉國內(nèi)外GMP的基礎(chǔ)知識和國內(nèi)外藥物研發(fā)的法規(guī)要求。

崗位要求:

1.、在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,完成各項目研發(fā)研究;

2、承擔(dān)部門指定項目日常研發(fā)工作,對項目研究全過程負(fù)責(zé),包括前期的項目信息調(diào)研、立項報告等;

3、根據(jù)部門年度項目開發(fā)計劃,負(fù)責(zé)制定項目研究方案、試驗進度計劃及預(yù)算;

4、負(fù)責(zé)進行研發(fā)項目風(fēng)險評估,分析主要風(fēng)險因素,形成研發(fā)項目風(fēng)險評估報告,評估結(jié)果在試驗方案中體現(xiàn)。根據(jù)需要,參與企業(yè)質(zhì)量風(fēng)險評估、變更控制、偏差管理以及CAPA管理相關(guān)評估、調(diào)查、研究、確認(rèn)工作;

5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

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